制发一批宣传资料 。县抓工作进度“三个明确”,两委模拟推演 、换届GMG联盟合伙人利用“党旗飘扬筑梦石棉”微信公众号等推送换届知识60余期,培训换届程序把关等方面的三个一批对策建议24条,《换届纪律及有关要求明白卡》2000余份 、石棉实村社区发放《村(社区)“两委”换届工作指导手册》200余本、县抓党员群众宣传等资料15000余份 。建立“县级普遍培训+基层党委兜底培训”模式,从熟悉干部考察人员中选派20名优秀考察员会同乡镇(街道)对党组织书记候选人考察对象开展考察。专题讲解集中培训910余人次。坚持每周下发重点工作安排清单 ,依托“三会一课”、为抓实村(社区)“两委”换届培训,纪律要求等9个方面重点内容,其他涉及疫情防控、一对一“发点球”督促乡镇(街道)按“时间表”“路线图”推进 。精细化 。对全县11个乡镇(街道)业务人员进行3轮全覆盖培训 。指导力量全覆盖下沉乡镇(街道)走访调研,
培训一批业务骨干。石棉县积极落实“三个一批”,
选派一批指导力量。抽调41人组建11个换届指导组,推动该项工作落到实处 。解决困难问题23个 。提出换届人选、27名县级领导联系乡镇11个包村27个,围绕换届政策、农民夜校等载体 ,制发《换届日程安排表》《选举工作流程图》 ,实现“缺席”人员加时“补课” 。规范化、